企业家纳入干部培训规划 297名老板获研究生学历

　　“白天当老板，晚上睡地板”，曾是温州民营企业家的生动写照。这种“爱拼才会赢”的创业勇气，帮助他们赢得了先发优势，但在现代市场经济条件下，温州民营企业家普遍存在着“三多三少”现象，即凭经验决策多，科学决策少；日常管理多，战略规划少；传统管理多，现代管理少。造成这种状况，主要还是企业经营者自身素质的原因。

　　随着时代的进步和企业的发展，温州的民营企业家开始意识到自身的局限，崇尚学习、崇尚知识成为他们追逐的新时尚。注意到这一动向后，我市有关部门开始着力构建多种可供选择的“充电”途径的教育培训平台，逐步将人才受训范围从党政干部向民营企业经营管理人员拓展。

　　据悉，我市的民营企业家们的教育培训平台可以通过“温州讲坛”、“亚太总裁温州峰会”等各类高层论坛，开展相互交流；可以通过在我市开设教学点或建立师资合作关系的国内知名大学，接受继续教育；可以通过境外培训资源，到美国、澳大利亚等国家学习先进管理模式，培养战略思维；可以通过在皮革、服装、塑料制品等我市主导产业形成的特色产业培养基地，接受案例式、体验式培训；还可以通过网络建立的个人在线学习、导师指导学习和学习成效测评三者结合的教育管理体系，接受专业培训。

　　“白天当老板，晚上看黑板”，温州的民营企业家在“充电”的过程中，实现了从“草根型”向“知识型”的转变。“政府组织的反倾销应诉培训，让我们在反倾销诉讼中做到了胸中有数。”面对欧盟鞋类反倾销调查，一直积极应诉的东艺鞋业有限公司董事长陈国荣说。而在去年评审公布的《温州市第五轮专业技术拔尖人才入选人员名单》中，我市10位民营企业家名列其中，占到我市新一轮拔尖人才总数的二成。